Ma quali sono i tipi più comuni di coetanei in ogni ufficio?
1. Workaholic. Riconoscere molto facile. L'uomo è venuto prima a lavorare all'ultimo ufficio foglie. Per lui, la cosa principale - funziona. E ottiene piacere dal processo.
Harder per tutto quello che avete, se la testa è un maniaco del lavoro. Dopo tutto, ha spiegato che, oltre al lavoro di avere una casa di famiglia e che vorrebbe di dedicare il fine settimana, è difficile.
2. Il critico. Tale persona è criticato. E 'sempre un migliaio di argomenti e problemi. Con il tipo di persona a lavorare sodo. I critici di solito dicono di nuovo per effetto. Per rimuovere lo da terra sotto i piedi, era chiarire le questioni.
3. perfezionista. Tale persona è molto esigente di se stesso e gli altri. Per i perfezionisti importante - fare ancora meglio. Inoltre, anche raggiungendo il successo desiderato, non ha riconosciuto. Come trattare con queste persone? Grazie a loro inutili. Se gli dici dei suoi successi, preparatevi a sentire in risposta ad un gran numero di suoi difetti. Ma ascoltare i suoi pensieri a volte necessario, che vi aiuterà a raggiungere il tuo obiettivo.
4. pettegolezzi. Lui sa tutto di tutti. I suoi principali alleati - Informazioni e ricca immaginazione. Nella lotta con il collega che si desidera utilizzare due armi - l'apertura e dystantsyyu.Esly non hai segreti, allora perché pettegolezzi non hanno paura. E rispettare la privacy altrui: non discutere la gente e non diffondere informazioni false su di loro.
5. Thief. E 'facile assegnare penne, carta da fotocopiatrice e anche i pensieri degli altri. Questo collega è meglio evitare. Sul computer deve essere la password e alla bocca appendere blocco. Portare qualcuno che era la tua idea non sarà facile.
6. leader. La sua energia è sufficiente per tutti. Lui riesce sempre, anche quando non c'è autorità. Come comportarsi con un tale collega? I migliori amici. In caso contrario, tutti i vostri sforzi sono destinati al fallimento. E il modo più corretto - per diventare un leader. Poi, prima si apre tutte le porte.
7. indifferente. Funziona bene sulla descrizione del lavoro, e di solito lo fa bene. Ma la perseveranza e la fantasia che manca. Forse questo dalla natura. O forse non è il lavoro che voleva. Si aggrappa al suo solo considerazioni materiali.
8. Assistente. Alcune persone sono sempre disposti a dare saggi consigli o offrire aiuto. E 'davvero simpatizzare con voi e vuole aiutare (generosamente). Se non avete bisogno zatays assistenza. Poi si troverà un altro amico. Soprattutto, l'eccessiva preoccupazione per le persone, non ha spinto in secondo piano le sue responsabilità dirette. Pertanto, non è superfluo ricordare una persona delle sue funzioni.